БрестСИТИ. Новости

В случае если работник заболел во время трудового отпуска, он ОБЯЗАН уведомить нанимателя о своей болезни (ч. 4 ст. 171 ТК).

Об этом сообщает официальный Telegram-канал Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.

Трудовой отпуск может быть по выбору работника (ч. 2 ст. 171 ТК):

• продлен на соответствующее число календарных дней отпуска, на которое пришелся период временной нетрудоспособности;
• неиспользованная часть трудового отпуска перенесена на другой согласованный с нанимателем срок ТЕКУЩЕГО рабочего года.

В случае переноса части отпуска срок такого переноса необходимо согласовать с нанимателем.

Продление и перенос трудового отпуска оформляется приказом (распоряжением) нанимателя.

Трудовой отпуск переносится или продлевается ТОЛЬКО в случае болезни САМОГО работника.

23.01.2023.
Больше интересного - у нас в Telegram https://t.me/brestcity

Новости по теме: здоровье
***
Подпишитесь на Новости Бреста в Google
Читайте БрестСИТИ в Яндекс.Новости

По этой же теме (региону):

----------------------
Понравилась новость? Поделитесь с друзьями:

Наш канал в Viber и Telegram. Присоединяйтесь!
Есть о чем рассказать? Пишите в наш Telegram-бот. Это анонимно и быстро